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為促進人工智能在工作中的創(chuàng)新應(yīng)用，提高職工數(shù)字素養(yǎng)與信息化應(yīng)用能力，11月4日，環(huán)境集團舉辦2025年度數(shù)字化工作座談會暨AI人工智能應(yīng)用培訓(xùn)，旨在幫助職工掌握智能工具使用技巧，提升工作效率。
培訓(xùn)伊始，運管部范發(fā)檳以人工智能技術(shù)的發(fā)展歷程為切入點，用通俗化語言講解了大模型的基本原理及運行機制，讓在場職工快速建立對前沿技術(shù)的基礎(chǔ)認知。在此基礎(chǔ)上，他重點介紹了國產(chǎn)大模型DeepSeek的應(yīng)用場景，并通過現(xiàn)場演示宣傳海報生成、PPT制作、智能起草文件等實操流程，讓職工直觀感受到AI工具在日常辦公中的高效賦能作用。培訓(xùn)過程中，與會職工結(jié)合自身崗位實際主動提問，交流實用經(jīng)驗技巧，現(xiàn)場互動討論氛圍熱烈，充分展現(xiàn)出職工對前沿技術(shù)的學(xué)習(xí)熱情和推動人工智能應(yīng)用的積極態(tài)度。
培訓(xùn)結(jié)束后，數(shù)字化工作座談會接續(xù)召開。數(shù)字化辦公室對2025年度環(huán)境集團信息化計劃目前工作完成情況進行匯報，各數(shù)字專班圍繞信息化工作落實情況展開討論，梳理了各項任務(wù)完成過程中存在問題及困難，對年度目標尚未完成的部分任務(wù)落實提出切實有效的意見和建議。
最后，環(huán)境集團副總經(jīng)理林江作總結(jié)發(fā)言。他充分肯定了此次會議取得的成效，并提出三點工作要求：一要注重實效導(dǎo)向。聚焦業(yè)務(wù)痛點難點，推動推廣AI技術(shù)與業(yè)務(wù)流程深度融合，切實提升工作質(zhì)效，提升職工應(yīng)用能力；二要完善支撐體系。加強技術(shù)資源對接和經(jīng)驗交流，積極探索AI賦能管理、服務(wù)和生產(chǎn)的新路徑，確保數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作落地見效；三要錨定目標導(dǎo)向。各數(shù)字專班要明確責任分工，聚焦階段性任務(wù)與關(guān)鍵方向，確保各項數(shù)字化舉措落地見效，數(shù)字化工作年度目標如期完成。
下一步，環(huán)境集團將持續(xù)深化新技術(shù)資源對接，搭建常態(tài)化學(xué)習(xí)交流平臺，推動“人人會用AI、人人善用AI”的濃烈氛圍。通過不斷提升職工的數(shù)字素養(yǎng)和創(chuàng)新能力，讓AI工具成為廣大職工工作生活中的得力助手，共同開啟環(huán)境集團數(shù)字化轉(zhuǎn)型與高質(zhì)量發(fā)展的“智慧新篇章”。
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